ПРЕДПРИЯТИЕ ГОСКОРПОРАЦИИ «РОСАТОМ»

Архив новостей

E.g., 22.02.2018
E.g., 22.02.2018

01.09.2015

В НИИАРе назначен новый главный инженер

10 августа 2015 г. главным инженером АО «ГНЦ НИИАР» назначен Воробей Андрей Олегович. А.О. Воробей родился 13 апреля 1971 г. С 1994 г. после окончания Высшего военно-морского инженерного училища им. Ф.Э. Дзержинского по специальности «Энергетические установки» проходил военную службу на атомных подводных лодках Краснознаменного Северного флота в должностях от командира турбинной группы до командира электромеханической боевой части.

С 2005 г. в Учебном центре ВМФ занимался обучением и повышением квалификации экипажей подводных лодок по тематике эксплуатации, боевого использования технических средств ядерных энергетических установок корабля и обеспечения ядерной безопасности.

После увольнения в запас в 2010 г. в воинском звании «капитан 1 ранга» А.О. Воробей работает в атомной отрасли. До назначения в НИИАР занимал должность начальника технического управления АО «ВПО "Зарубежатомэнергострой"».

13.08.2015

Сотрудники АО «ГНЦ НИИАР» показали хороший результат на конкурсах профмастерства

Артём Кузнецов и Анатолий Карсунцев представляли НИИАР на IV Всероссийском конкурсе профессионального мастерства «Лучший по профессии» в номинации «Лучший дозиметрист» и XIV отраслевом конкурсе профессионального мастерства среди рабочих организаций Госкорпорации «Росатом» по профессии «Слесарь по КИПиА», прошедших на производственных площадках Сибирского химического комбината в г. Томске.

Участники конкурса должны были не только показать свои теоретические знания и выполнить практическое задание, но и правильно организовать рабочее место, продемонстрировать высокую культуру труда.

Сотрудники НИИАРа впервые участвовали в таких конкурсах, и хотя они не вошли в пятёрку лучших, но достойно представили институт на конкурсе.

«Это был первый опыт участия в конкурсах такого высокого уровня, – поделился своим мнением А. Кузнецов, дозиметрист реакторного исследовательского комплекса с шестилетним стажем. – Соперники были достойные. Есть желание взять реванш в следующем году!»

Слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике отделения метрологии и измерительной техники А. Карсунцев с практической частью справился успешно, но не хватило времени, чтобы хорошо подготовиться теоретически. «Занятое седьмое место – хороший результат», – считает Анатолий Дмитриевич.

Всего в конкурсе приняли участие 60 специалистов. Они представляли 39 предприятий из 24 субъектов России.

29.07.2015

Сотрудники НИИАРа приняли участие в форуме «Форсаж-2015»

В течение недели молодые сотрудники института участвовали в работе Международного форума молодых энергетиков и промышленников «Форсаж-2015». Форум проходил с 12 по 18 июля в Калужской области в формате палаточного лагеря. Мероприятие объединило более 800 делегатов с предприятий Росатома и крупных российских компаний.

Основная тема форума в этом году – «Стратегии эффективности России». Она определяла как состав участников, так и основное содержание программы форума.

«Каждый день был расписан по минутам. Теория сменялась практикой и наоборот. Особенно мне запомнилось выступление президента Boeing в России и СНГ Сергея Кравченко, который наглядно представил работу своей компании. Всё было очень познавательно!» – рассказывает участница потока «Социальное партнёрство», правовой инспектор профсоюзной организации Елена Барабанщикова.

Обучение участников шло по девяти образовательным потокам. Делегация НИИАРа была представлена в четырёх из них: «Инновационный», «Производственные силы России», «Социальное партнёрство» и «Информационный». Каждый поток имел собственную образовательную программу, в рамках которой проводились лекции, деловые игры, мастер-классы ведущих экспертов, мини-тренинги и семинары. Кроме того, все программы потоков были интегрированы в общую часть, включающую в себя выступления интересных лекторов.

«Форум позволил глубже и всесторонне посмотреть на тему ПСР. То, что сейчас ПСР большинством сотрудников скорее воспринимается с неодобрением – плод неправильного внедрения и отсутствия грамотных разъяснений, что это такое на самом деле. Из ПСР можно извлечь немало полезных вещей, этим я и планирую заняться», – сказал Степан Андреев, младший научный сотрудник службы главного сварщика, участник потока «Производственные силы России».

С отличной новостью с Форсажа вернулся Артём Варивцев, научный сотрудник реакторного исследовательского комплекса – участник потока «Инновационный». «На форуме проходил второй этап отраслевого конкурса «Инновационный лидер атомной отрасли». 35 человек защищали свои проекты перед авторитетными экспертами, затем 20 лучшим присудили премии в размере 200 тысяч рублей, я в их числе, – рассказывает Артём. – Защите проекта предшествовали интересные тренинги по самопрезентации, что, безусловно, помогло в удачном выступлении».

В один из дней форум посетил глава Госкорпорации «Росатом» Сергей Кириенко, который не только выступил перед участниками с лекцией, но и организовал большую интерактивную программу по строительству дирижаблей. Всего форум посетило более ста пятидесяти приглашенных гостей – топ-менеджеры и эксперты атомной отрасли, крупные бизнесмены, видные учёные, звезды тренингового рынка, телеведущие.

Редактор радио НИИАРа Анна Волкова, участница потока «Информационный», отмечает: «"Форсаж-2015" завершился, но полученные знания, уникальный опыт, новые знакомства и корпоративный дух останутся с участниками надолго. "Форсаж" – это особое место, которое если не меняет мировоззрение, то делает его намного шире!».

 

28.07.2015

Корпоративное радио НИИАРа признано лучшим в области

Редактор радио НИИАР Анна Волкова стала победителем девятого регионального PR-саммита, который 24 июля прошёл в Ульяновске в преддверии Дня специалиста по связям с общественностью. Конкурс проводился управлением информационной политики администрации Губернатора Ульяновской области совместно с PR-клубом Ульяновской области в целях повышения общественного статуса профессии специалиста по связям с общественностью, распространения передового опыта и поддержки лучших практик работы в сфере PR. Диплом победителя конкурса «Лучший PR-специалист Ульяновской области – 2015» в номинации «Лучший PR-проект, посвящённый 70-летию Победы в Великой Отечественной войне» и памятный подарок были вручены начальником управления информационной политики администрации Губернатора Ульяновской области Владимиром Лучниковым.

В проекте, представленном на конкурсе, отражены материалы о славных страницах трудовой и военной жизни ветеранов института – участников Великой Отечественной войны, сотрудниках НИИАРа, повествующих о военном прошлом своих родственников и читающих любимые стихи военных лет.

«Победа в конкурсе – это не столько наша заслуга, сколько заслуга всех сотрудников института, которые не только слушают наши выпуски, но и активно участвуют в их создании. Хочется, чтобы все больше нииаровцев становились друзьями нашего радио», – отметила Анна Волкова.

В рамках мероприятия участники форума познакомились с лучшими PR-проектами 2015 года и приняли участие в мастер-классах исполнительного директора агентства маркетинговых коммуникаций Pro-Vision Андрея Шаромова и руководителя по корпоративным коммуникациям и благотворительности Публичного акционерного общества «МегаФон» Юлии Ганиной.

23.07.2015

Пожарные НИИАРа признаны лучшими в городе

20 июля на стадионе «Старт» прошли соревнования по пожарно-прикладному спорту, посвященные 25-летию МЧС России. Открыл соревнования начальник Специального управления ФПС № 87 МЧС России Александр Тырзов, который поприветствовал участников команд и пожелал им честной борьбы и удачи. 
Команды соревновались по четырём дисциплинам пожарно-прикладного спорта. Это стометровая полоса с препятствиями, пожарная эстафета, боевое развёртывание и подъём по штурмовой лестнице. После упорной борьбы первое место среди команд личного состава подразделений пожарной охраны Димитровграда заняли спортсмены специальной пожарной спасательной части № 1 по охране НИИАРа.
«Восьмой год подряд мы одерживаем победу в городских соревнованиях и успешно выступаем на областных. Наше золото – это результат ежедневных тренировок и желания побеждать», – отметил капитан команды Николай Малов.
 

02.07.2015

НИИАР опубликовал годовой публичный отчёт за 2014 год

АО «ГНЦ НИИАР» опубликовало публичный годовой отчёт за 2014 год, раскрывающий информацию о финансово-экономических и производственных результатах деятельности предприятия за отчётный год.

Ключевые темы – «Участие АО «ГНЦ НИИАР» в приоритетных проектах Государственной корпорации по атомной энергии «Росатом» и решение задач федерального значения» и «Человек труда» – раскрываются во всех разделах отчёта под различными углами зрения, соответствующими специфике деятельности и содержанию разделов. Особое внимание в отчёте уделяется вопросам инновационного развития, экологической безопасности и социальной ответственности, а также влиянию организации на территорию присутствия.

«Публичный отчёт – это еще одна возможность представить краткую, существенную и при этом исчерпывающую информацию по ключевым аспектам деятельности института. Нам важно, чтобы масштаб деятельности и вклад АО «ГНЦ НИИАР» в решение актуальных проблем российской и мировой ядерной науки, техники и медицины были известны нашим деловым и социальным партнёрам. Роль интегрированных годовых отчетов, несомненно, велика, как и их вклад в формирование имиджа организации», – отметил главный инженер института Алексей Петелин.

Годовой отчёт подготовлен в соответствии с российскими и международными стандартами, руководством по отчётности в области устойчивого развития Global Reporting Initiative (GRL, версия G3.1) и нормативными документами в области публичной отчётности Госкорпорации «Росатом».

В процессе подготовки отчёта его содержание и ключевые темы активно обсуждались с представителями заинтересованных сторон: государственных и федеральных органов, партнёров по бизнесу, научно-образовательных учреждений, общественных организаций, средств массовой информации – как в виде анкетирования (обсуждение концепции), так и в режиме прямого диалога (обсуждение приоритетных тем). Замечания и рекомендации заинтересованных сторон, высказанные в ходе диалогов, признаны справедливыми и актуальными и учтены при подготовке финальной версии отчёта.

Публичный годовой отчёт АО «ГНЦ НИИАР» за 2014 год доступен на сайте предприятия в разделе «Раскрытие информации».

19.06.2015

На 10 предприятиях АО «Наука и инновации» внедрена корпоративная система управления персоналом

17 июня 2015 г., Москва – Димитровград – Обнинск – Подольск – Лыткарино – Заречный, - На предприятиях Госкорпорации «Росатом», входящих в контур управления АО «Наука и инновации»,  в промышленную эксплуатацию переведена информационная автоматизированная система управления персоналом (ИАСУП) на базе SAP HCM. Проект тиражирования системы охватил 10 предприятий научного блока с общей численностью сотрудников  более 11 тыс. человек: АО «ГНЦ РФ– ФЭИ им. А.И. Лейпунского», ФГУП «НИИ НПО «ЛУЧ», ФГУП «НИИП», АО «НИФХИ им. Л.Я. Карпова», АО «ГНЦ НИИАР», АО «ИРМ», АО «ВНИИХТ», АО «Гиредмет», АО «НИИТФА», АО «НИИграфит». На сегодняшний день это крупнейший в отрасли проект внедрения SAP HCM по количеству предприятий-участников.  

Успешной реализации проекта во многом способствовала активная поддержка со стороны сотрудников кадровых служб и бухгалтерии  АО «Наука и инновации».

«Для корректного перехода на SAP необходима фаза опытно-промышленной эксплуатации, она началась 1 января 2015 года, – поясняет Юрий Хомич, директор по персоналу АО «Наука и инновации». – Во время нее пользователям приходится параллельно работать сразу в двух системах – новой и исторической. Это существенная  нагрузка на сотрудников. Можно сказать, что в нашем проекте все участники продемонстрировали практическое применение ценностей Росатома: «Ответственность за результат» и «Единая команда». Это позволило успешно перевести SAP HCM в промышленную эксплуатацию. Хочу выразить огромную благодарность всем, кто работал на этом проекте, и отметить, что это наша общая победа».

Важной вехой тиражирования системы управления персоналом на предприятиях является параллельный расчет заработной платы. «Расхождения в расчетах между историческими системами и внедренной ИАСУП, выявленные во время опытно-промышленной эксплуатации, имеют минимальные значения. Учитывая отсутствие ошибок ИАСУП по итогам продуктивного расчета заработной платы за апрель 2015 года, хочу отметить высокий уровень выполнения проектных задач и профессионализм команд предприятий», – прокомментировала Виктория Андриенко, главный бухгалтер Госкорпорации «Росатом».

С помощью ИАСУП на предприятиях автоматизированы такие HR-процессы, как управление организационной структурой, кадровый и табельный учет, расчет заработной платы и управление эффективностью персонала (КПЭ и Оценка). Сегодня в системе работают все основные предприятия АО «Наука и инновации».

По завершении внедрения ИАСУП начался процесс по переводу предприятий в ОЦО ЗАО «Гринатом». Функция бухгалтерского и налогового учета будет переведена с 1 июля. Перевод функции управления персоналом реализуется в три этапа: первый уже завершен, последний запланирован на октябрь 2015 года.

Пресс-служба АО «Наука и инновации»

28.05.2015

В НИИАРе завершила работу конференция «Безопасность исследовательских ядерных установок России»

28 мая завершила работу XVII Российская конференция «Безопасность исследовательских ядерных установок России». В работе конференции приняли участие ведущие специалисты 27 предприятий и организаций Госкорпорации «Росатом», Российской академии наук и Минобрнауки России.

В этом году в рамках конференции было заслушано 35 докладов по актуальным вопросам безопасности исследовательских ядерных установок (ИЯУ): о состоянии ядерной и радиационной безопасности реакторов, модернизации действующих и сооружение новых ИЯУ, повышение «культуры безопасности» и подготовки персонала.

Исследовательские установки являются важнейшим инструментом для проведения фундаментальных и прикладных научных исследований, обоснования мер по повышению уровня безопасности в атомной энергетике, разработке и развитию инновационных технологий.

На конференции было отмечено, что в 2014 г. зафиксировано 5 нарушений в работе исследовательских установок России, вызванных отклонениями в работе систем электроснабжения. Впервые за 5 лет отсутствуют нарушения, непосредственными причинами которых явились отказы элементов (систем) ИЯУ. Отсутствуют и нарушения, непосредственными причинами которых были ошибки персонала.

В организациях разработаны и реализуются программы модернизации и обновления устаревшего оборудования, проводятся мероприятия по продлению назначенного срока службы оборудования и элементов систем, по повышению устойчивости ИЯУ к отказам систем электроснабжения.

На конференции была затронута проблема комплектования исследовательских установок квалифицированным персоналом. Приток молодых кадров на ИЯУ практически отсутствует. Необходима разработка комплекса мер по повышению престижности профессии, мотивации труда и конкурентоспособности заработной платы эксплуатационного персонала исследовательских установок.

Начальник отдела производственного контроля АО «Наука и инновации» Валерий Тяжкороб отметил положительный результат ежегодно проводимых в Димитровграде конференций: «практика проведения ежегодных конференций по обсуждению вопросов безопасности ИЯУ – это хорошая возможность обеспечить общение и обмен информациями между специалистами Росатома и специалистами других отраслей, которые приезжают на это совещание с тем, чтобы учесть положительный опыт, рассмотреть проблемные вопросы, которые возникают в процессе эксплуатации, что должно сказаться положительно на состояние дел, как с безопасностью, так и с эффективностью эксплуатации наших реакторов».

26.05.2015

В институте прошли учения по ликвидации аварии на реакторе БОР-60

В декабре прошлого года реактор на быстрых нейтронах БОР-60 отметил свое 45-летие. Несмотря на солидный возраст, реакторная установка и сегодня, благодаря уникальным характеристикам, позволяет учёным проводить испытания различных видов ядерного топлива, исследовать поглощающие материалы, разрабатывать натриевые технологии и проводить ресурсные испытания опытных образцов различного оборудования.

Все это требует от специалистов НИИАРа высокой квалификации и готовности к самым серьёзным чрезвычайным ситуациям. Ежегодно в институте проходят командно-штабные учения (КШУ) по ликвидации последствий аварий. Очередные учения прошли 22 мая на реакторе БОР-60, где условно произошла радиационная авария.

Основные действия учений развернулись на двух площадках: на территории промплощадки № 1 и в помещении кризисного зала специализированного кризисного центра НИИАРа. В последнем, спустя 50 минут после оповещения персонала о происшествии, собралась комиссия по чрезвычайной ситуации объекта (КЧСО) с экспертной группой. Возглавлял КЧСО главный инженер института А.Л. Петелин. Именно здесь в режиме реального времени шла оценка сложившейся ситуации и принимались решения (по итогам докладов руководящего состава и экспертов о развитии аварии и действиях по защите персонала, населения и производства). Параллельно указания руководства выполнялись на территории промплощадки № 1. За всем происходящим наблюдали представители Ростехнадзора и Аварийно-технического центра (г. Санкт-Петербург).

В учениях принимал участие Дмитрий Припачкин, сотрудник института проблем безопасного развития атомной энергетики (ИБРАЭ РАН), который вместе с коллегами из НИИАРа работает над созданием и развитием отраслевого центра научно-технической поддержки Росатома. Данный  центр призван реагировать на ЧС радиационного характера на исследовательских ядерных установках на базе нашего института. Некоторые результаты этой работы были использованы и представлены на учениях.

Одной из целей учений была отработка функциональных возможностей использования интегрированной информационной системы специализированного кризисного центра (СКЦ НИИАР). Сотрудники управления информационными кризисными системами подготовили автоматизированные рабочие места экспертной группы и совместно с коллегами из управления радиационной безопасности и реакторной установки БОР-60 создали информационную модель аварийных процессов, отработка которой происходила на учениях.

Все задействованные участники, информационные системы и технические средства отработали успешно. «Коллектив справился с поставленной задачей. Все подразделения и персонал института работали слажено и оперативно, показав готовность к действиям во внештатной ситуации», – сказал Алексей Петелин, подводя итог мероприятия.

25.05.2015

В НИИАРе открылось совещание «Безопасность исследовательских ядерных установок»

Сегодня в АО «ГНЦ НИИАР» открылась XVII Российская конференция «Безопасность исследовательских ядерных установок России». Совещание традиционно проводится на базе отраслевого центра сбора и анализа информации по безопасности исследовательских ядерных установок (ЦАИ ИЯУ), который создан в НИИАРе в 1998 году. За время своего существования центр стал общепризнанной площадкой по обмену опытом эксплуатации и организации обеспечения безопасности исследовательских ядерных установок.

В течение четырёх дней ведущие специалисты Госкорпорации «Росатом» и предприятий, эксплуатирующих ядерные установки, представители проектных, конструкторских организаций и Ростехнадзора будут обсуждать состояние ядерной и радиационной безопасности исследовательских ядерных установок за 2014 год.

«Ежегодный обмен опытом в рамках совещания позволяет накапливать и использовать опыт всех организаций-участников для повышения безопасности ядерных установок, эффективнее заниматься вопросами культуры безопасности», – отметил главный инженер НИИАРа Алексей Петелин.

В своём выступлении начальник ЦАИ ИЯУ Виктор Федулин отметил, что в прошедшем году состояние ядерной и радиационной безопасности 54 действующих ядерных установок России соответствовало требованиям норм и правил, использование установок осуществлялось в соответствии с лицензиями Ростехнадзора.

Программа конференции охватывает широкий круг вопросов, касающихся безопасности эксплуатации исследовательских ядерных установок, модернизации действующих реакторов и сооружения новых, безопасности обращения с отработавшим ядерным топливом, повышения «культуры безопасности» и подготовки персонала.

Работа конференции продлится до 29 мая.

Страницы